沙北街道創新治理聚合力 深化服務暖民心
小號
默認
大號
“基層治理的活力，源于機制的創新和模式的探索，要把服務送到群眾家門口，用腳步丈量民情，用實干回應期盼。”3月18日，郾城區沙北街道黨工委書記李向輝表示，沙北街道把織密建強組織體系作為基層治理的根本抓手，圍繞“建強組織、防化風險、辦好實事、促進發展”核心任務，建立“哨響聯動”治理機制，推動民生訴求從難響應變為快解決，實現治理力量從分散化走向一體化，以基層治理現代化賦能轄區群眾高品質生活。
織密組織體系，提升治理效能。面對轄區面積大、人口多、治理復雜的現狀，沙北街道堅持黨建引領、網格賦能，著力構建上下貫通、執行有力的組織體系，打通基層治理“神經末梢”。將黨組織嵌入205個基礎網格，形成“街道黨工委—社區黨委—小區黨支部—網格黨小組”四級架構，實現黨組織與治理網格同頻共振。選優配強1200余名專（兼）職網格員，調解各類矛盾糾紛900余起，真正做到了“小事不出網格、大事不出社區、矛盾不上交”。積極引導99家駐區單位5841名在職黨員到社區報到，建立“群眾需求清單”與“轄區資源清單”雙向對接機制，精準匹配服務供給，全年參與禁燃禁放、環境整治等活動超萬人次，有效將黨員先鋒力量轉化為基層治理合力，構建起“黨建統領、多方參與”的治理格局。深入調研摸排，從社區工作者、高校畢業生、退役軍人等群體中，選拔出懂治理、善服務、聚民心的優秀人才加入社區“兩委”班子，為基層治理提供了有力的人才支撐。
創新機制模式，打造多元共治新樣板。首創社區綜合體、社區社會企業和社區合伙人的“三社聯動”模式。盤活閑置公共服務用房6700平方米，高標準建設3個社區綜合體，讓便民服務、文體活動就近可及。指導金山、海河、前周、泰山社區建立4家社區社會企業試點，采用“公益+市場+微利”模式，引入30余個社區合伙人，推動優質便民服務下沉基層，既實現社區自我造血、長效運營，又讓社區服務更有溫度、更具活力。依托“街鄉吹哨、部門報到”機制，完善民生訴求快速響應處置閉環，徹底解決了廣鑫帝景城小區外墻脫落等問題。推行“德鄰積分”激勵機制，在建業·沙河云境等小區實行積分制，量化居民參與社區治理行為，用小積分撬動大治理，有效激發了居民的主人翁意識，形成了“人人參與、人人盡責、人人共享”的基層治理新格局。
“基層治理永遠在路上。我們將以問題為導向，以實干破難題，以擔當開新局，持續推動高效能基層治理走深走實。”李向輝表示，沙北街道將持續健全多元共治機制，聚焦健全共治機制、補齊治理短板、鞏固創新成果三大方向，凝聚多方治理合力，破解基層治理痛點，全面推廣“德鄰積分”經驗，優化社區社會企業運營，加快智慧社區建設，全力構建“德治潤心、法治護航、自治賦能、智治支撐”的多元治理體系，以實干擔當推動基層治理提質增效，切實增強轄區群眾的幸福感。
漯河日報全媒體記者 張玲玲
校對 王聰聰
統籌 周鶴琦
審讀 李勝
豫公網安備 41110302000005號